海南省社保局：4291家單位工傷保險費率今年下浮

　　昨日，省社保局發(fā)布了屬于第二類、第三類工傷保險行業(yè)的4347家用人單位的工傷保險費率調(diào)整情況，其中4291家用人單位今年的工傷保險費率實際下浮，4家保持不變，52家上浮工傷保險繳費費率。

　　據(jù)悉，屬于第二類或第三類工傷保險行業(yè)的4347家省本級用人單位，實行的行業(yè)基準(zhǔn)費率分別為1%和1.5%，全部為單位繳納?！逗Ｄ鲜」ｋU浮動費率管理暫行辦法》實施后，用人單位當(dāng)年繳納工傷保險費的費率，根據(jù)上年度工傷保險支繳率、工傷發(fā)生率等因素，實行上下浮動制，浮動空間為行業(yè)基準(zhǔn)費率的50%到150%。

　　根據(jù)已統(tǒng)計的2013年的情況，省本級用人單位中，4211家用人單位去年工傷保險基金支付額為“0”，工傷保險支繳率為“0”，這些用人單位的2014年工傷保險費率，調(diào)整為本行業(yè)基準(zhǔn)費率的50%，即0.5%或0.75%。相對2013年各用人單位的工傷保險費率，實際全部下浮。

　　另有80家用人單位，因為工傷保險支繳率、工傷發(fā)生率低，2014年年度費率確定為行業(yè)費率的80%，即1.2%或0.8%。這其中79家用人單位2014年工傷費率實際下浮，一家用人單位因為2013年的費率為1.2%，按行業(yè)費率1.5%調(diào)整為1.2%后，費率實際未發(fā)生變化。

　　除了這些因過去一年工傷案件發(fā)生較少或工傷保險繳納情況較好，而被下浮了繳費費率，減輕了用人單位的繳費負(fù)擔(dān)，有56家用人單位被社保部門按行業(yè)費率的120%或150%上浮了工傷保險繳費費率，這56家用人單位中，相對于2013年的費率，其中52家2014年工傷保險費率實際上浮，3家費率保持不變，一家費率由2013年的1.5%調(diào)整為1.2%(行業(yè)費率為1%)，實際下浮。

　　“有一家工程公司去年繳納工傷保險費6萬多元，工傷發(fā)生率較高，工傷基金支付了工傷待遇52萬多元，工傷保險費支繳率達(dá)8.1，按照費率浮動規(guī)定，將該公司的工傷保險費費率從1.5%提高至2.25%，這對企業(yè)也是一種警示和提醒。”省社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，對工傷案件易發(fā)的二類、三類用人單位實行浮動費率，是為了“倒逼”一些企業(yè)提高安全生產(chǎn)意識、減少工傷事故發(fā)生，同時提高員工的工傷保險購買率。對于一些工傷事故多的企業(yè)而言，費率浮動至2%以上，對他們而言也是增加了一筆不小的開支。

　　值得一提的是，用人單位上年度有下列情形之一的，當(dāng)年度的工傷保險費率不得下浮：一次性因工死亡1人(含)以上的；拖欠工傷保險費的；瞞報工資總額或從業(yè)人員人數(shù)的；騙取工傷保險待遇的。

?

?

相關(guān)鏈接：

?